AI智能-人脸识别考勤与会议签到统计解决方案

2018年12月03日 人脸识别技术 220 views

        科学的企业管理制度,已经成为一个高效益、蓬勃发展的优秀企业标志,人事考勤制度是企业管理制度的重要组成部分,严格规范的员工考勤管理是现代企事业单位提高管理效益的重要保证, 而传统的指纹打卡机或者小型人脸识别考勤机,存在以下不便利:

传统的指纹考勤机缺点:

  • 指纹感应速度慢,针对指纹破损,打卡指纹不正确部分,无法识别;

  • 指纹考勤为接触性打卡,客户体验性不友好;

  • 无法规避“隐性翘班”(到公司打卡后随即离开);

  • 考勤记录只能连接到考勤机,导出报表查看,统计不方便;

  • 传统的会议签到缺点:

  • 手工签到,存在“替签”或者假冒人员等弊端;

  • 为确保人员如数到场,通常采用现场点名方式,占用时间长;

  • 签到记录多为纸质表格,难以统计;

  •         因此,对单位职员的日常出勤、会议记录进行公正、合理、有效、科学地管理,已成为企事业单位面临的现实问题。随着AI技术的不断成熟,利用人脸特征的唯一性,通过人脸识别后智能签到,自动按时间段、按部门、按人员出入次数等统计考勤、日常会议记录方式,同时通过大屏互动、VIP客户语音友好提示等功能,充分展现企业的安全高效、公平公正的高科技形象。

    人脸识别考勤方案概述:

            在企事业单位局域网内,在办公入口或会议室门口,安装一台网络摄像机或(USB摄像机),连接系统主机,主机可通过串口数据线连接门禁系统,以识别结果通过串口信息来控制门禁打开,同时连接到显示设备上,在显示器上实时显示识别结果,以及设置的欢迎致辞或提示信息,或用于广告播放等。以上设备通过局域网内的客户端进行管理和配置信息的下发,在客户端可进行人脸识别库的建立,考勤记录导出等功能。

    人脸识别考勤系统优势:

  • 支持远距离、多人同时考勤,上班期间人员无需刻意停顿、排队,考勤效率高速快捷;

  • 针对不同角色人员,可定制文字、语音、贵宾待遇,突显客户服务;

  • 随时记录员工出入次数、频率,自动生成考勤记录,杜绝“隐性翘班”;

  • 人事管理等领导可随时登陆系统,查阅员工考勤情况,可按部门、班组查阅总体考勤、缺勤情况,图形展示更加直观;

  • 非接触性考勤,客户体验度更友好;

  • 通过人脸识别、大屏展示播报,提升企业形象;

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